مدير العملاء
10000 يوان/شهر
الحد الأدنى من التعليم:
دكتور
عدد المجندين:
1
الخبرة المطلوبة:
3-5 سنوات
منطقة العمل:
北京市北京市东城区
مسؤوليات الوظيفة:
1. مسؤول عن بيع وترويج منتجات الشركة.
2. وفقًا لأهداف المبيعات الإقليمية التي صاغتها الشركة ، صياغة خطة المبيعات للمنطقة ، وتفكيك الأهداف ، وتنظيم تنفيذها ؛
4. تطوير العملاء للأسواق الإقليمية واستكمال تخطيط شبكة التوزيع ؛
4. تطوير عملاء جدد ، والحفاظ على العملاء القدامى ، وتوسيع قنوات العمل ، وزيارة العملاء الجدد والقدامى في المناطق الحضرية بانتظام
5. مسؤول عن صياغة خطط أنشطة ترويج المنتجات الإقليمية كل شهر ، وتلخيص وتحليل كل نشاط بعد تنفيذ الأنشطة ؛
متطلبات الوظيفة:
1. شهادة الثانوية العامة أو أعلى ، 22-40 سنة ؛ قادرة على تحمل المصاعب ، والعمل الجاد ، وحب صناعة المبيعات ، ومهارات الاتصال والتعبير الجيدة ، ومهارات التنظيم والتخطيط ؛
2. أكثر من نصف عام من الخبرة العملية في صناعة المنتجات الاستهلاكية السريعة ، والأولوية مع الخبرة في صناعة المشروبات ، والأولوية للمحاربين القدامى ؛
3. يمكن تدريب الشركات التي ليس لديها خبرة ؛
مزايا الشركة:
1. مكافأة الحضور الكامل 150 يوان شهريا.
2. مزايا عيد ميلاد الموظف.
3. الإجازات التقليدية تأخذ الإجازات وفقًا للوائح الوطنية وتصدر المزايا في شكل عيني أو نقدي ؛
4. التقدم بطلب للحصول على تأمين اجتماعي موحد للموظفين.
5. جو العمل في الشركة جيد ، وعلاقات الموظفين متناغمة ، ويتم تنظيم مجموعة متنوعة من أنشطة بناء المجموعات على نطاق واسع داخل المجموعة من وقت لآخر ؛
6. توفر شركة المجموعة منصة تطوير واسعة وقنوات ترقية ؛
7. مكافآت نهاية العام وحوافز الأسهم.
8. إدارة الطعام والسكن